艾莉森·拉蒙特
记忆功能受损通常与中老年人群有关，但现在，急救人员和 从事高压力企业或职业生涯的38 至 52 岁人群也报告了这种情况。这类人群的临床测试结果通常反映出较高的平均至超强记忆能力，与个人日常工作功能下降的经历没有显著相关性。临床和工作场所环境中的客户都报告担心严重的记忆丧失甚至早发性神经退行性疾病。 这种恐惧产生的压力和焦虑、记忆力和决策信心的丧失，加上在要求苛刻的职业生涯高峰期普遍存在的信息过载，交织在一起影响了工作场所和个人生活的其他方面。为了解决这些不足之处，已经通过一对一或在工作场所研讨会上提供了结合压力管理、高效大脑处理和记忆技能增强的互动计划。结果的定性分析表明，对压力的控制有所增强，信息处理能力增强，记忆准确性有所恢复。为了方便参加该计划，一所综合培训学院正在培养能够在各种环境下开展基于研究的计划的毕业生