国际会计研究杂志

抽象的

尼日利亚地方政府月薪计算机化会计和工资系统分析：

Nnantan N. Eleckwa 和 Ema、Okechukwu Innocent

本文重点介绍工资单中工人月薪的计算机化会计系统。工资单是列出私营或公共机构雇员姓名的过程，显示应向每个人支付的金额。本文研究了计算机化会计系统在工资/薪金管理中的利弊，以及影响计算机化会计系统适用性的因素。它还以地方政府系统为例，确定了一些指导工资发放过程的规则和原则。正是在这种背景下，本文试图找出尼日利亚地方政府系统中工资发放的程度。在这项研究过程中，我们发现工资官员从事各种无聊的活动，以至于工人对他们失去了信心。本文认为，计算机化会计系统预期带来的收益超过了与之相关的成本/挑战。因此，它建议雇主、薪资管理人员和工资/薪金管理人员总体上应跟上电子政务系统、电子商务、电子支付等的发展，这些都与计算机系统有关，在决定使用手工或计算机化会计系统计算雇员月薪之前，应进行严格的成本效益分析。