哈贾尔·阿克巴尔内贾德和沙赫巴努·加哈里
拖延症是导致绩效下降的问题之一,而以精神为基础的生活方式是减轻压力的有效因素。本研究旨在确定德黑兰市就业女性以精神为基础的生活方式与拖延症之间的关系。本研究的方法是相关分析。本文的统计人群包括德黑兰市教育培训机构中每周工作 24 小时的所有 20 至 40 岁就业女性。本研究的样本包括 2016 年通过多阶段整群随机抽样方法选出的 200 名教育培训机构就业女性。为了收集数据,使用了两个精神评估清单和拖延量表。为了分析数据,应用了 Pearson 相关性和回归分析。结果表明,德黑兰就业女性以精神为基础的生活方式与拖延症之间存在负相关关系(P 0.01)。就业女性的拖延症可以通过以精神为基础的生活方式预测;换句话说,生活方式中精神性的增加将导致拖延率的降低。