抽象的

管理文化的原则

扎马尔·ZM

自从社会和国家形成以来,管理问题就一直占据着人类的思想。在从专制主义到共和主义秩序的过渡时期以及随后的民主革命浪潮中,它们成为政治科学的中心问题。政府的目标、管理形式和水平以及组织的最佳方式是什么? - 这是民主的第一批拥护者面临的问题。由于世界上同时存在不同的政治体制及其拥护者和反对者,这些问题的答案听起来各不相同。长期以来,特别是在独裁政权国家,这些问题都是从国家中心主义立场出发的,它们必须以牺牲社会及其成员的权力为代价来进一步加强国家地位。管理制度的使命取决于政府形式。本文从社会和人类中心主义的角度探讨了管理系统的目的和使命,以及它们的活动的有效性,涉及整个社会政治和精神生活过程,并将国家理解为成千上万个机构中唯一的一个,每个机构都旨在为人民服务,解决特定的任务。

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